Jobs

Das WUK ist Träger eines vier Sparten umfassenden Kulturbetriebs (www.wuk.at) sowie Anbieter von mehreren arbeitsmarktpolitischen Bildungs- und Beratungseinrichtungen (WUK Bildung und Beratung).

Aufgaben:

• Selbstverantwortliche monatliche Erstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnung (ca. 40 Dienstnehmer_innen)
• Ermittlung von Vordienstzeiten, Gehaltseinstufungen
• Erstellen von Arbeitsverträgen nach Vorlagen, Vertragsänderungen, Gehaltsbestätigungen usw.
• Betreuung des Melde- und Bescheinigungswesens
• Korrespondenz mit Ämtern, Sozialversicherungsträgern und Fördergebern
• Erstellen von Personalkalkulationen für Förderanträge, Budgets, Projektabrechnungen

Voraussetzungen / Qualifikation:

• Erfolgreich absolvierte Personalverrechnungsprüfung
• Einschlägige Berufserfahrung  
• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung von Vorteil (HAK oder vergleichbar)
• Erfahrung mit BMD von Vorteil
• gute Arbeitsrechtskenntnisse
• Gute MS Office-Kenntnisse, insbesondere Excel
• Genauigkeit, Flexibilität, Belastbarkeit
• Soziale Kompetenz und Kommunikationsstärke

Unser Angebot:

• Abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit in einer renommierten Non-Profit-Organisation
• Gleitzeit
• Langfristige Zukunftsperspektive
• Sehr gute öffentliche Anbindung
• Zahlreiche Mitarbeiter_innenbenefits

WUK performing arts ist eine Kulturabteilung des WUK Werkstätten und Kulturhauses in Wien. Als Koproduktionspartner und Aufführungsort unterstützt, realisiert und zeigt sie performative Kunst, die sich zwischen Performance, bildender Kunst, Musik, Tanz, Theater, Choreografie, Digitalität, Text, Sound und Video bewegt.

Wir vergeben ein bis zu 12 Wochen langes Arbeitstraining und freuen uns auf die Bewerbung interessierter Menschen (w/x/m).

Ein Arbeitstraining muss im Vorfeld mit der_dem AMS Berater_in vereinbart werden und die Fördervoraussetzungen gem. Bundesrichtlinie Aus- und Weiterbildungsbeihilfen (BEMO), müssen gegeben sein. Hierfür zuständig ist die_der zuständige AMS-Betreuer_in. Mehr Informationen zum Arbeitstraining findet ihr auf der Website vom AMS.

Bei uns bekommst du Einblicke in die Produktionsbedingungen einer professionellen Mittelbühne, die auf performative Kunst spezialisiert ist. Du erlernst oder vertiefst dein Wissen im Bereich u. a. Kunstproduktion, Administration, Öffentlichkeitsarbeit und Veranstaltungsbetreuung, in analogen und auch digitalen Formaten. Deine Aufgaben sind z.B. Ticketing, Kommunikation mit dem Publikum, Unterstützung beim Abenddienst und der Öffentlichkeitsarbeit sowie bei Verwaltungstätigkeiten.

Wir suchen eine Person mit Interesse für performative, darstellende Kunst, die uns mit Hands-On-Mentalität bei der Durchführung unserer Veranstaltungen unterstützt.

Ausschreibung als PDF

Die Koordinationsstelle betreut keine Jugendlichen und jungen Erwachsenen. Aufgabe der Fachmitarbeit ist es, bei der Umsetzung der Leistungen der KOO JBB zu unterstützen.

Aufgaben:

• Planung, Strukturierung und Begleitung von Kooperationsprozessen zur Verbesserung von Schnittstellen zwischen den Auftraggeber_innen und/oder von Angeboten. Dies umfasst u.a. die
  - Vor- und Nachbereitung sowie Moderation von fachlichen Gremien, thematischen Arbeitsgruppen und Vernetzungen.
  - Erstellung von Berichten, Zusammenfassungen, Protokollen, Übersichten, etc.
  - Mitarbeit an der Entwicklung von Vorschlägen zur verbesserten Begleitung und Integration von jungen Menschen in Ausbildung

• Unterstützung des Kommunikations- und Informationsflusses zwischen den relevanten Beteiligten des Fachbereichs Übergang Schule – Beruf.
• Erhebung und Aufbereitung relevanter Informationen über die Wiener Angebote am Übergang Schule-Beruf – z.B. Erstellung von Infoblättern.
• Präsentationen im Rahmen von Informationsveranstaltungen und Mitarbeit an der Organisation von Veranstaltungen für den Fachbereich.

Voraussetzungen / Qualifikation:                              

• Abgeschlossene psychosoziale Ausbildung, geistes- oder sozialwissenschaftlicher Studienabschluss und Berufserfahrung im Bereich der Bildungs- und Arbeitsmarktintegration von (jungen) Menschen
• Kenntnisse und Erfahrungen in der Planung, Begleitung und Moderation von (Projekt-)Entwicklungsprozessen
• Guter Überblick über die Wiener Angebotslandschaft für Jugendliche
• Sehr gute MS-Office Anwendungskenntnisse
• Kenntnisse in Wordpress oder anderen Content Management Systemen, im Umgang mit digitalen Medien und online Erhebungstools von Vorteil
• Flexibilität, Offenheit, Engagement und Ausdauer
• Hohe Kommunikations-, Kooperations- und Teamfähigkeit
• Strukturierte, eigenverantwortliche, genaue und zuverlässige Arbeitsweise

Unser Angebot:                              

• Individuelles Weiterbildungsbudget
• Abwechslungsreiche Tätigkeit und Gestaltungsmöglichkeiten
• Barrierefreier Bürostandort in 1120 Wien

STELLENAUSSCHREIBUNG ALS PDF